单项选择题
策略地利用外界资源，将企业内部与人力资源相关的工作与管理责任部分或全部转由专业服务机构承担的企业业务外包的一种形式是（）。
A.人力资源外包 B.媒体公关管理外包 C.客户服务外包 D.市场营销外包
多项选择题 人力资源规划与企业战略的关系有（）。
多项选择题 人力资源所处的外部宏观环境主要有（）。
多项选择题 常用的人力资源需求预测方法有（）。
