填空题 绩效计划的沟通方式主要是（）。

填空题 （）是提高绩效计划及绩效管理有效性的重要保证。

填空题 由于绩效管理计划涉及如何控制预期绩效的整个过程，因此，其应该由（）三方面来共同承担。