单项选择题
我国人力资源管理发展的第一阶段为()
A.1978—1991年B.1992—2000年C.2001—2008年D.2008年以后
单项选择题 中国的人力资源管理开始于20世纪80年代,其发展大致经历了三个阶段,第二阶段为1992~2000年的()
单项选择题 中国社会各界认识到人力资源的重要性并开始具备和实践人力资源战略始于()
单项选择题 在组织人力资源战略与规划的()阶段,企业人力资源规划的重点只是如何从市场上获得熟练工人和通过各种人力资源管理措施提高工人的工作效率。