多项选择题
岗位胜任力有很多种研究方法，最常见的是以下哪几种？（）
A.行为事件访谈法 B.问卷调查法 C.情景测验法 D.专家评定法
多项选择题 依据专业技术人员在工作中的不同职位，把胜任力分为（）。
多项选择题 按照组织所需要的核心与技能，可以把岗位胜任力分为（）。
多项选择题 专业技术人员提高岗位胜任力的主要作用主要表现（）。
