多项选择题
如果你是该公司人事经理，可以采用哪些方法解决人员富余问题？（）
A.辞退部分绩效差的员工 B.给部分员工提供培训机会 C.鼓励部分员工自谋职业 D.减少员工的工作时间 E.提高员工的工资水平
问答题 简述薪酬体系设计的具体内容。
问答题 简要论述薪酬成本控制的基本途径。
问答题 简述绩效考核中常见的问题。
