单项选择题
在制度化管理的模式中，（）不属于管理人员在实施管理时的特点。
A.遵循因事设人的原则
B.遵循人岗匹配的原则
C.管理人员所拥有的权力受严格的限制
D.每个管理者都拥有执行自己职能所必要的权力
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单项选择题
编制人力资源规划的核心和前提是（）。
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B.人力资源管理系统的设计
C.人力资源的供给预测
D.人力资源供求平衡和协调 -
单项选择题
（）是纵向工作扩大化的重要内容。
A.小组负责完成一件工作
B.多项操作代替单项操作
C.降低生产流水线传动速度
D.生产者分担部分管理职能 -
单项选择题
（）以行为科学理论为依据，强调人的因素，从组织行为学角度来研究组织结构。
A.古典组织理论
B.近代组织理论
C.现代组织理论
D.当代组织理论
