欢迎来到建筑考试题库网
建筑考试题库官网
登录
注册
首页
注册建造师
注册建筑师
消防工程师
造价工程师
注册环保工程师
全部科目
>
大学试题
>
管理类
>
人力资源管理
>
公共人力资源管理
搜题找答案
判断题
结构工资就是由岗位工资和技能工资结合而成的一种岗技工资。
【参考答案】
错误
点击查看答案
上一题
目录
下一题
相关考题
判断题
提成工资的缺点之一是容易导致员工忽视售后服务等非销售任务。
判断题
技能工资制适用于生产专业化、自动化程度较高的生产流水作业，以及分工细、同一岗位技能要求不大的企业和工种。
判断题
产品数量主要取决于机器性能的行业适合使用计件工资制。
关注
顶部
微信扫一扫,加关注免费搜题
