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全部科目 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(专业技能与理论知识) > 培训与开发 > 职业生涯管理

多项选择题

组织接纳新员工的信号有()。

    A.正面的实绩评定
    B.分享组织的"机密"
    C.流向组织内核
    D.提升、增加薪资
    E.仪式活动、分配新工作

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  • 多项选择题
    新员工关心组织发展的表现有()。

    A.服从于组织
    B.力求融入组织
    C.注重发扬团队精神
    D.感情上接受组织
    E.具有积极参与组织团队各项事情的意识和要求

  • 多项选择题
    高水平的内激励和承诺,主要是指()。

    A.员工工作积极性、自觉性、创造性的发挥
    B.表现为满腔热情地工作
    C.充分利用作业时间
    D.高度责任心、事业心
    E.积极参加高风险、创造性、挑战性的工作

  • 多项选择题
    新员工接纳组织的信号有()。

    A.决定留在组织中
    B.发挥出高水平的内激励和承诺
    C.关注组织的发展
    D.接受组织的工作安排
    E.接受不合意的工作、报酬或较低的职务等级

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