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全部科目 > 高等教育自学考试(自考) > 教育类自考 > 00163管理心理学

单项选择题

一个绩效平平的下属若恰好安排在某绩效十分差的下属后面接受考核,可能会获得很好的评价,这种现象称为( )

    A.晕轮效应偏差
    B.对照效应偏差
    C.趋中化的偏差
    D.情感偏差
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