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单项选择题
()使销售人员了解自己是什么类型的人,对于自己什么是最重要的及如何进行自我激励。
A.期望理论
B.成就需要论
C.归因理论
D.双因素理论 -
单项选择题
销售人员将工作表中的重要部分安排在效率高峰期,而当低潮来临时处理一些例行性工作,如工作记录和报告,这是运用了()时间分配法。
A.优先排序法
B.重点关注法
C.效率模式分配法
D.80:20法则 -
单项选择题
()的工作往往占用销售人员大部分的工作时间,如一般客户提出的退、换货要求,供货商出现的生产问题,列在优先排序法的第三位。
A.紧急但不重要的工作
B.不紧急但重要的工作
C.不紧急也不重要的工作
D.紧急且重要的工作
