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单项选择题
绩效计划主要分为两个环节，第一环节是目标的分解，第二环节是（）
A.从目标到计划
B.质询
C.员工与管理者的沟通
D.面谈 -
单项选择题
在KPI制定过程中，企业要特别重视的KPI制定思维方式是（）
A.BSC
B.OEC
C.平衡计分卡
D.关键成功因素的分解 -
单项选择题
绩效管理的作用除了制造差异、制造激励之外，还有一个作用是（）
A.进行员工奖金发放
B.对员工进行考核
C.进行目标掌控和过程管理
D.推行淘汰制
