某保险公司的奖惩系统共有4个等级，各个等级的折扣分别为0％，5％，10％，15％。该奖惩系统的转移规则如下：
（1）若保单在一年中无赔案发生，保单持有人上升一个等级或停留在最高折扣等级。
（2）若保单在一年中发生了一次赔案，保单持有人将停留在原等级。
（3）若保单在一年中发生了一次以上赔案，保单持有人将下降到最低折扣等级。
假设保单的初始保费为1000元，保险公司现有500份保单。每份保单每年发生索赔的概率分布如下：
P（n=0）=0.9，P（n=1）=0.05，P（n≥2）=0.05。
则当奖惩系统达到稳定状态后，保险公司在该组保单上每年的保费收入为（）元。（假设不会有保单退出）

A.12000
B.125000
C.150000
D.462500
E.500000