相关考题
-
多项选择题
管理者如何层层剥洋葱？（）
A.表象问题-迷惑问题-核心问题
B.迷惑问题-表象问题-核心问题
C.业务-人-价值观及胜任力，不痛不成长
D.人-业务-价值观及胜任力，层层剥洋葱 -
多项选择题
管理者追过程，需要（）。
A.设计组织架构
B.设计业务流程：拆解业务目标，找到关键指标，思考过程指标如何达成，思考业务流程中哪些可以复制
C.设计制度
D.闻味道、懂人性、识人心 -
单项选择题
剥洋葱理论即几问？（）
A.三个为什么？
B.六个为什么？
C.五个为什么？
D.四个为什么？
