相关考题
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多项选择题
成就测试通常包括（）。
A.职业兴趣测试
B.工作样本测试
C.人格测试
D.知识测试
E.运动和身体能力测试 -
单项选择题
研究表明，“大五”人格特征中，对于各种职位都具有较高效度的人格特征是（）。
A.外向性
B.宜人性
C.责任心
D.情绪稳定性 -
单项选择题
研究表明，最好的甄选方法是包括工作样本测试、高度结构化的面试以及认知能力测试在内的综合测试，这样一套测试组合的效度系数往往超过（）。
A.0.10
B.0.30
C.0.60
D.0.80
