判断题
通常,公务员职位倾向于在全国范围内进行招考专业技术职位通常在跨地区的人才市场上进行招募操作人员和办事员往往在组织所在的劳动力市场上进行招募。()
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判断题 职位评价方法中的排列法和分等法属于定性分析方法。()
多项选择题 职位评价的基本方法包括()。
多项选择题 人力资源的质量,指人力资源所具有的()。