多项选择题
影响企业外部人力资源供给的因素有()
A.本地区的人口总量与人力资源供给率 B.本地区的人力资源的总体构成 C.宏观经济形势和失业率预期 D.本地区劳动力市场的供求状况 E.企业人才流失率
多项选择题 常用的人力资源内部供给预测方法有()
多项选择题 企业可以根据自身的需要设立各种奖金，奖金的类型主要有()
单项选择题 企业以奖金、员工持股、员工分红等形式支付给员工的报酬称为（）
