多项选择题
胜任特征研究有利于员工职业生涯的发展，原因是（）。
A.根据每个员工特质的不同对其进行定位培养 B.可以根据自身特质对自己的职业生涯作出规划 C.加深了企业与员工之间的理解 D.促进了企业和员工的双赢 E.企业管理者可以比较清晰地了解员工的特质
多项选择题 在人员招聘中，岗位胜任特征的意义和作用是（）。
多项选择题 岗位胜任特征在工作分析中的意义包括（）。
多项选择题 岗位胜任特征的意义和作用体现在（）方面。
