未知题型 张吴，男，13岁，初中一年级学生，对学习和班级工作能全身心地投入，行动积极，说干就干，从不拖延，上课回答老师的提问常常不假思索，信口开河，脾气急躁，好冲动，易兴奋，往往会为一点小事与别人争吵，甚至打架．请根据以上材料内容回答下列问题：(1)张昊同学倾向于何种气质类型？(2)应怎样对张吴这种气质类型的学生进行因材施教？

未知题型 培训效果的四层框架体系是指( )。①反应层次，即受训者对培训科目、教材以及自己的收获感受②学习效果，对培训内容的掌握程度，能否回忆和理解培训的概念及技能③态度层次，即通过培训，员工的工作态度有没有变化④行为变化，在实际工作中受训者是否应用了所学的概念和技能⑤培训效果，即培训对工作成果的影响

未知题型 根据面试达到的效果不同，面试可分为( )。