单项选择题
通过工作轮换增加员工阅历,从而在职位未提升的情况下增加员工的满意感。这种职业生涯发展途径属于()。
A.纵向职业途径 B.横向职业途径 C.网状职业途径 D.多阶梯职业途径
单项选择题 为了帮助员工处理好职业发展问题,直线经理需要扮演四种角色:教练、评估者、顾问和推荐人。下列选项中最能体现直线经理扮演教练角色的是()。
单项选择题 通过正当途径获取企业外部组织或个人相关薪酬信息的过程称为()。
单项选择题 薪酬设计的基础原则是()。