多项选择题
在不同企业中，工作内容基本相同的岗位但薪酬存在较大差距，其原因可能是（）
A、不同行业有不同的惯例 B、管理理念和薪酬策略不同 C、不同企业所处的地理位置不同 D、对企业的价值或贡献大小不同 E、在职者在该岗位上工作时间的长短不同。
多项选择题 薪酬调查时，被调查岗位应该在（）等方面与本企业岗位具有可比性。
多项选择题 工资制度总体设计的前期工作包括（）。
多项选择题 一般来说，可将团队划分为（）等不同的类型，
