单项选择题
战略性薪酬管理的核心是()。
A.薪酬战略 B.薪酬决策 C.薪酬计划 D.薪酬
单项选择题 工作本身、工作环境和组织特征给员工带来的愉悦和满足感是()。
单项选择题 薪酬支付方法中最缺乏激励效果的是()。
单项选择题 薪酬总额管理的起点是()。