填空题
（）就是产量在定额以内部分，按照一种计件单价计算工资，超额部分，则按照一种或几种递增的计件单价计算工资。
累进计件工资制
填空题 （）就是给实行计件的工人，规定超额工资不得超过本人标准工资的一定百分比或绝对金额的限制。
填空题 我国计时工资一般是以（）为基准。
填空题 进入本世纪50年代以来，西方国家一些大型管理咨询公司，又创造了一些（）的工作评价方法。
