单项选择题
对于目标管理的实施阶段，在目标设定后，要对当前的（）进行评估，并按照新目标进行适当调整，使目标和责任主体逐一对应。
A.发展规划B.组织架构C.管理职能D.业务能力
单项选择题 目标管理将（）作为评判目标完成程度的标准和绩效考核的依据。
单项选择题 目标管理的关键是（）在目标设定上达成共识。
单项选择题 战略绩效管理以（）为起点，经过逐级分解，把（）分解成具体的工作任务和绩效指标。
