单项选择题 运用问卷法进行工作分析的优点是（）。

单项选择题 现代人力资源管理所有职能的基础和前提是（）。

单项选择题 人的需要是分等级的，在较低层次的需要得到满足后，人才会产生更高一级的需要。提出该观点的学者是（）。