问答题
简述人力资源获取战略分类。
根据人力资源获取的渠道，可以把人力资源战略分为外部获取战略、内部获取战略和混合获取战略。外部获取战略外部获取战略，即组织......
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问答题 简述培训需求或者压力的来源。
问答题 简述网络与知识经济时代的组织人力资源战略和实践内容。
问答题 简述马尔科夫分析法的适用范围。
