单项选择题
找到与外部人力资源供给密切相关且数据资料容易获取的因素，通过这类因素推算外部人力资源总量或某类人力资源的外部供给量的方法是（）
A.档案资料调查法
B.调查法
C.抽样调查法
D.相关因素分析法
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单项选择题
通过问卷和电话调查等方法，直接对特定时期特定区域的各类人力资源现状进行调查。指的是（）
A.抽样调查法
B.档案资料调查法
C.相关因素分析法
D.调查法 -
单项选择题
不属于人力资源供给预测过程的是（）
A.分析组织内部人力资源供给影响因素
B.确定组织内的人力资源供给
C.确定组织外部人力资源供给
D.编制综合人力资源供给预测结果 -
单项选择题
可以从总体人员流动率和结构性人员流动率的情况分析的是（）
A.组织战略
B.组织结构
C.组织人员流动
D.组织规模
