单项选择题
把一个深度的培训项目目标分解成一个个台阶，选择几个有浅到深的不同的课程对员工分步实施培训，是指（）。
A.结构型梯度法
B.结构型优化法
C.深度型梯度法
D.深度型优化法
点击查看答案
相关考题
-
单项选择题
课程时间配置包括下列哪些内容（）。
A.开展培训的时机
B.培训课程执行所需的实际时间及具体安排
C.以上都对
D.以上都不对 -
单项选择题
以下哪一项不属于是培训需求调查中的信息（）。
A.理想状况的信息
B.实际状况的信息
C.受训者对工作的感受
D.产生绩效问题的可能原因 -
名词解释
评估的稳定性
