欢迎来到建筑考试题库网 建筑考试题库官网
全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 人力资源战略与规划

问答题

简答题

简述员工职业发展规划对组织的意义。

    【参考答案】

    1)职业发展规划帮助组织合理配置资源。
    2)职业发展规划能够提升组织的外部吸引力。
    3)职业发展规划是组......

    (↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)

    点击查看答案
    微信小程序免费搜题
    微信扫一扫,加关注免费搜题

    微信扫一扫,加关注免费搜题