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单项选择题
以下不属于人力资源需求预测内容的是()。
A.现实人力资源预测
B.未来人力资源需求预测
C.现实人力资源需求预测
D.未来流失人力资源预测分析 -
单项选择题
()结构适合于经营规模大、生产经营业务多元化、市场环境差异太、要求较强适应性的企业。
A.事业部制
B.矩阵制
C.直线职能制
D.直线制 -
单项选择题
()不是当面调查询问法的优点。
A.不受时间、地点限制
B.机动灵活
C.采集的资料比较可靠
D.成本很低
