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单项选择题
在职期间，管理员工工作的指导方法不包括（）
A.指导未来发展
B.适当加班
C.建立明确的训练计划
D.建立明确的晋升制度 -
单项选择题
招聘新员工时，对应聘者相同的方面进行比较的面试评估方式是（）。
A.评语式评估
B.诊断学评估
C.过程性评估
D.评分式评估 -
判断题
营销管理是指企业为实现经营目标，对建立、发展、完善与目标顾客的交换关系的营销方案进行的分析、设计、实施与控制。
