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全部科目 > 煤炭矿山职业技能鉴定考试 > 淮北矿业管技人员考试

单项选择题

《淮北矿业2015年工资管理办法》明确提出,动态调整内部分配,确保分配比例关系合理。采掘、井下辅助、地面各系统之间技能岗位要保持合理的分配比例关系,原则上各系统保持在():1.5:1。

    A、2.6
    B、2.0
    C、3.0
    D、4.0

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