多项选择题
《淮北矿业2015年工资管理办法》明确强调，必须严肃工资分配纪律。（）
A、禁止在工资总额外兑现各种抵押金
B、禁止在工资总额外违规发放各类生活补贴、交通补贴、通讯补贴、野外补贴、新区补贴等
C、单位内部分配控制在集团公司核定的工资总额内，严禁超发
D、禁止单位支付应由职工个人负担或欠交的个人所得税
点击查看答案
相关考题
-
多项选择题
2015年我国经济工作的主要任务包括（）。
A、积极发现培育新增长点
B、优化经济发展空间格局
C、加快转变农业发展方式
D、努力保持经济稳定增长 -
多项选择题
煤矿新任班组长应当具备的基本条件是（）。
A、较好的身体素质
B、3年及以上现场工作经验
C、高级工以上技能资格
D、高中（中专、技校）及以上文化程度 -
多项选择题
淮北矿业对中层领导班子及领导人员的年度考核，要突出（）的导向。
A、德才兼备
B、群众公认
C、能力素质胜任
D、注重实绩
