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全部科目 > 人力资源管理考试 > 人力资源管理师(二级) > 二级人力资源(专业技能+理论知识) > 劳动关系管理

多项选择题

企业劳动争议的协商的特征包括()。

    A.强制性
    B.自治性
    C.争议主体的合意性
    D.约定俗成性
    E.非严格的规范性

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