多项选择题
根据《劳动合同法》的规定，下列对无效劳动合同的表述中，正确的有（）。
A、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的，劳动合同无效
B、对劳动合同的无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认
C、无效劳动合同自劳动争议仲裁机构或者人民法院确认无效之日起没有约束力
D、劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
点击查看答案&解析
相关考题
-
多项选择题
劳动合同的必备条款包括（）
A工作内容、合同期限
B劳动报酬、劳动保护和劳动条件
C劳动纪律
D劳动合同终止的条件 -
多项选择题
根据规定，目前我国实行的工时制度主要有（）。
A、标准工时制
B、定时工作制
C、不定时工作制
D、综合计算工时制 -
多项选择题
某公司拟与张某签订为期3年的劳动合同，关于该合同试用期约定的下列方案中，符合法律制度规定的有（）。
A、不约定试用期
B、试用期1个月
C、试用期3个月
D、试用期6个月
