多项选择题
人力资源管理理论劳工管理研究阶段的核心思想是()。
A.人们也是关心友谊、尊重、温情这些社会需要的
B.人天生是懒惰的
C.人的天性就是厌恶劳动而贪图安逸
D.主张采用物质引诱的办法引诱人与事结合
点击查看答案&解析
相关考题
-
单项选择题
公共部门对员工任职资格的要求排在最前面的是()
A.能力素质
B.绩效考核
C.管理知识
D.道德素质 -
单项选择题
第一个被公认的现代人事管理部门是1902年在()现金出纳公司设立的劳工部门,它的工作内容包括工资行政、诉怨、雇用工作情况和工作改善等。
A.英国
B.美国
C.德国
D.比利时 -
多项选择题
公共部门人力资源的损耗主要表现在()
A.制度性损耗
B.人事管理损耗
C.后续投资损耗
D.无形的损耗
