单项选择题
想要做到有效惩戒，合适的方式是必不可少的。下列选项中，不正确的惩戒方式是：（）
A.分派较不受欢迎的工作
B.取消特权
C.非公开处分
D.降低评分
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单项选择题
正强化的基本技巧和方法不包括：（）
A.一致性考虑
B.填写过失单
C.由接受者评判
D.样化考虑 -
单项选择题
下列选项中，不属于正强化的常见错误的是：（）
A.认识错误
B.相离性错误
C.延迟错误
D.频率错误 -
单项选择题
糟糕的员工往往是被经理塑造出来的，正确管理员工的行为应该是：（）
A.好的行为加以处罚
B.坏的行为加以奖赏
C.无功不受禄
D.对好的行为视而不见
