欢迎来到建筑考试题库网
建筑考试题库官网
登录
注册
首页
注册建造师
注册建筑师
消防工程师
造价工程师
注册环保工程师
全部科目
>
大学试题
>
管理类
>
绩效管理
搜题找答案
填空题
()是美国施乐公司于20世纪70年代末首创的。
【参考答案】
标杆超越法
点击查看答案
上一题
目录
下一题
相关考题
填空题
六西格玛管理的基本思路是以()为基础,通过数据揭示问题,并把揭示的问题引入统计概念中去,再运用统计方法提出解决问题的方案。其核心是()。
填空题
六西格玛管理的重点集中在()两方面。
填空题
()是整个世界级企业追求卓越的一种先进的绩效改进工具。
关注
顶部
微信扫一扫,加关注免费搜题