相关考题
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多项选择题
组织结构的设计原则包含（）。
A.平衡原则
B.效率原则
C.管理幅度原则
D.分工协作原则 -
多项选择题
人际关系的类型有（）。
A.主从型
B.竞争型
C.无规则型
D.依附型 -
多项选择题
常见的反向反映的方式有（）。
A.“随大溜，不挨揍”
B.“木秀于林，风必摧之”
C.“谋事在人，成事在天”
D.“酸葡萄心理”
