单项选择题
依照《劳动法》的规定，劳动合同应以书面形式订立，下列哪些不属于劳动法规定的劳动合同的必备条款?（）
A.劳动合同期限和终止条件以及违反劳动合同的责任
B.劳动报酬和劳动纪律
C.劳动保护和工作时间
D.工作地点和工作时间
点击查看答案&解析
相关考题
-
单项选择题
我国《劳动法》规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥组织冒险作业，有权()。
A.拒绝执行
B.提出批评
C.检举
D.控告 -
单项选择题
某企业与张某签订了劳动合同。张某工作后，单位发现其严重近视，因该工种对视力有严格要求，张某适应该工作。企业经了解得知，张某在录用时隐瞒了其视力的真实情况，于是该企业决定解除与张某的劳动合同。对此，下列说法哪项是正确的?
A.因张某不能胜任该项工作，劳动合同应予解除
B.因张已被考核录用，企业无权单方解除劳动合同
C.此劳动合同不应解除，而应变更
D.此劳动合同无效，自订立时起就无法律效力 -
单项选择题
某私营企业下列所为哪个不是违反劳动法的行为?()
A.招收3名15周岁的工人
B.以女性为由拒绝招收4名女工
C.不同意职工组建工会
D.辞退1名严重违反规章制度的怀孕女工
