相关考题
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单项选择题
下列员工绩效考评方法中的，在被考评者数量较多时不易采用的方法是（）。
A.多人比较法
B.评分表法
C.行为锚定评价法
D.关键事件法 -
单项选择题
不同员工考评的周期可以不一样，对技术人员的考评可以以年为周期或更长，这是因为他们的（）。
A.劳动具有周期性
B.劳动呈现间接性
C.绩效对企业发展关系重大
D.绩效在短期内难以评定 -
单项选择题
在员工绩效考评方法选择中，没有一种方法能够百分之百的成功而需要考虑多种因素的是为提供（）决策依据的考评。
A.设备和原料
B.工资和奖励
C.培训和招聘
D.选拔和晋升
