相关考题
-
多项选择题
培训是组织为改善内部员工的（）而进行的有计划的、有针对性学习活动和过程
A.价值观
B.工作能力
C.工作行为
D.企业文化
E.工作绩效 -
多项选择题
面试中常采用的方式有（）
A.竞聘演讲
B.答辩
C.案例分析
D.情景模拟
E.无领导小组 -
多项选择题
根据面试的结构化程度，面试可以分为（）
A.结构化面试
B.现场模拟
C.非结构化面试
D.无领导小组面试
E.混合式面试
