单项选择题
通常员工的收入付出比小于别人的收入付出比时，他会产生不公平感，认为自己的收入过低。此时，他一般不会选择（）
A.找上司理论，争取增加自己的收入以达到公平
B.减少自己的生产数量、时间或其他投入
C.以饱满的热情更努力地工作
D.离开这个组织，到新的组织中去寻求公平
点击查看答案
相关考题
-
单项选择题
公平感具有主观性，它与什么有关？（）
A.个人的主观判断
B.个人所持的公平标准
C.绩效的评定和评定人
D.全部都是 -
单项选择题
在激励过程中，管理者应注意（）
A.对员工公平心理的引导
B.帮助员工合理地度量自己的投入与收益
C.减少员工对激励公平性的主观感受
D.全部都是 -
单项选择题
如果根据每个人的工作绩效发放不同数量的奖金，这就是（）
A.平均
B.公平
