相关考题
-
单项选择题
（）模式能较好地化解员工与管理者之间的矛盾，可避免员工之间在薪酬界定上的矛盾，薪酬设计的间接成本较低，但具有相对较高的直接成本。
A.企业领导拍板
B.民主协商
C.专家咨询
D.个案谈判 -
单项选择题
组织在决策前与员工互相沟通和建立员工申诉机制等属于（）。
A.分配公平
B.过程公平
C.机会公平
D.结果公平 -
单项选择题
该公司除了招聘外，在人力资源管理的（）环节上也出现问题。
A.工作分析
B.人力资源规划
C.薪酬管理
D.绩效评估
