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领导干部法律基本知识
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加强对国家工作人员法治培训,就要健全完善日常学法制度,坚持集中培训与个人自学相结合,推动经常性学法不断深入。
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各级国家机关要建立健全普法领导和工作机构,明确具体责任部门和责任人员,及时根据人员岗位变动情况进行调整充实,并报同级普法办批准。
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法治讲座、法律知识竞赛、法治演讲比赛、法治书画摄影展等活动都是推进机关法治文化建设的形式。
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选人用人必须强化党组织的领导和把关作用,落实干部选拔任用工作纪实制度,确保每个环节都规范操作。
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