相关考题
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多项选择题
人力资源管理制度规划的基本步骤包括（）。
A.调查人力资源管理制度的现状
B.提出人力资源管理制度草案
C.制定人力资源管理内容
D.逐步修改调整、充实完善
E.广泛征求意见认证组织讨论 -
单项选择题
在员工素质测评结果的相关分析中，r=O表示两级测评数据（）。
A.完全负相关
B.不相关
C.完全正相关
D.不确定 -
单项选择题
测评标准体系横向结构中心理素质不正确的是（）。
A.智能素质
B.技能素质
C.品德素质
D.文化素质
