单项选择题
下列哪种方法可以帮助员工了解变革的逻辑缘由，会使变革的阻力得以减少？（）
A.培训和发展
B.便利和支持
C.教育和沟通
D.教学和进步
E.补选和操作
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单项选择题
下列哪一个不是应对变革阻力策略？（）
A.加速
B.操纵和收买
C.参与
D.强制
E.教育和沟通 -
单项选择题
下列哪一个不是来自组织的变革阻力？（）
A.结构惰性
B.安全性
C.有限的变革范围
D.对已有权力关系的威胁
E.组群体惰性 -
单项选择题
下列哪一个不是个体变革阻力的来源？（）
A.习惯
B.安全感
C.对未知的恐惧
D.惰性
E.经济因素
