相关考题
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多项选择题
分级法的主要类型有（）。
A.简单分级
B.交替分级
C.成对比较
D.强制分布 -
多项选择题
按评价导向绩效考核方法可以分为（）方法。
A.员工特征导向
B.员工行为导向
C.结果导向
D.客观导向 -
多项选择题
绩效管理的主要环节有（）。
A.绩效计划
B.绩效实施与管理
C.绩效评价
D.绩效反馈
