相关考题
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单项选择题
现代管理者处理组织目标和个人目标关系的做法是（）。
A.个人目标必须服从并服务于组织目标
B.充分考虑个人目标的作用
C.极力地谐调组织目标和个人目标的一致
D.只追求组织目标、不顾及个人目标 -
单项选择题
目标考核的对象是（）。
A.行动
B.人
C.效益
D.成果 -
单项选择题
利用利益引导机制作用于被管理者的管理手段是（）。
A.行政手段
B.经济手段
C.法律手段
D.思想教育手段
