问答题
简答题
简述解决劳动争议的基本原则。
【参考答案】
(1)根据事实的原则;
(2)合法原则;
(3)公正原则;
(4)及时原则;
(5)着重调解原则;
(6)依法保护当事人原则。
点击查看答案
相关考题
-
问答题
简述企业工资集体协商制度的作用。 -
问答题
简述实行弹性工作制对企业和员工个人的优势。 -
问答题
简述弹性工作制实施的条件。
