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单项选择题
培训管理制度的基本要求不包括（）。
A.良好的适应性、实用性、可行性
B.良好的经济性
C.结构和内容的一致性
D.结构和内容的完整性 -
单项选择题
（）是员工福利计划最根本的问题。
A.法律问题
B.福利结构问题
C.财务问题
D.福利设计怎样提高员工的效率 -
单项选择题
岗位分析主要包括岗位描述和（）两个方面的内容。
A.岗位规范
B.岗位性质
C.岗位价值
D.岗位分类
